การทดสอบสมรรถภาพการมองเห็นเพื่ออาชีวอนามัยประเมินอะไรบ้าง?

การทดสอบนี้มักจะครอบคลุมหลายด้านของการมองเห็น ขึ้นอยู่กับลักษณะของงานและข้อกำหนดเฉพาะของอาชีพนั้นๆ:

• ความคมชัดของการมองเห็น (Visual Acuity):

  • มองไกล (Distance Vision): ตรวจสอบความสามารถในการมองเห็นวัตถุที่อยู่ไกล มักใช้แผนภูมิ Snellen (ตัวอักษร)

  • มองใกล้ (Near Vision): ตรวจสอบความสามารถในการมองเห็นวัตถุที่อยู่ใกล้ มักใช้แผนภูมิที่อ่านในระยะใกล้

• การมองเห็นสองตา (Binocular Vision): ประเมินการทำงานร่วมกันของตาทั้งสองข้าง เพื่อให้เกิดการรับรู้เชิงลึก (Depth Perception) ที่ถูกต้อง

• การมองเห็นสี (Color Vision): ตรวจสอบความสามารถในการแยกแยะสีต่างๆ โดยเฉพาะในอาชีพที่ต้องใช้การแยกแยะสีอย่างแม่นยำ เช่น ช่างไฟฟ้า ผู้ควบคุมสัญญาณจราจร หรือห้องปฏิบัติการ มักใช้แผ่นทดสอบ Ishihara

• ลานสายตา (Visual Fields): ตรวจสอบขอบเขตการมองเห็นรอบข้าง เพื่อดูว่ามีจุดบอดหรือการจำกัดการมองเห็นในบริเวณใดหรือไม่

• การรับรู้เชิงลึก (Depth Perception): ความสามารถในการตัดสินระยะห่างของวัตถุ มักสำคัญในงานที่ต้องใช้การกะระยะ เช่น ผู้ขับขี่รถเครน หรือผู้ควบคุมเครื่องจักร

• ภาวะตาเหล่/ตาเข (Strabismus/Phorias): ตรวจสอบการทำงานของกล้ามเนื้อตาว่ามีการทำงานที่ผิดปกติหรือไม่

• อาการเมื่อยล้าทางสายตา (Eye Strain): สอบถามหรือประเมินอาการที่อาจเกิดจากการใช้สายตาเป็นเวลานาน